为进一步提高企业管理水平，培养团队精神，满足企业战略需要，公司在9月-10月份之间组织全体管理干部及办公室人员进行培训，内容涵盖职业素养打造、员工辅导与有效沟通技巧、构建高效团队、打造组织执行力等几方面的内容。
这是我司第一次组织的培训，公司领导非常重视，每次开课前均到场检查，并于培训结束后给表现优秀的人员进行奖励。培训讲师是来自某知名企业管理咨询有限公司的刘俊鹏老师，我们当中的绝大部分人，都没有进行过这方面的培训，初时大都一片茫然，刘老师用图文并茂、理论结合实际的教学方式使我们大家都能较好地理解并接受，讲解过程中还不时与我们进行互动，让我们在轻松愉快的过程中"充电"了。
这次培训，让我们每个人更加清楚自己在团队中扮演的角色，一定程度上提高团队成员之间的沟通与协作能力等等，也让我们更深刻地认识到企业以及团队的意义，促进了德盈这个团队在各方面能力的提升。
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